先輩社員の声

志望業界と当社を志望した理由は?

就職活動を始めたのは大学3年の夏からでした。漠然と、自分が楽しめる仕事をしたいなと思いながら業界研究を進めていました。学生時代は、物理学を専攻しており、Pythonなどプログラミング言語を使って計算をする機会があり、そのときにコードを書くことの楽しさを感じて、IT業界に興味を持ちました。当時は、こんな業務システムに携わりたいという明確なものはありませんでした。そして、複数のインターンシップを受けていくなかで当社と出会いました。スムージーを作成する体験自体も大変面白かったのですが、講師のスタッフの方々の人柄や飾らない姿勢に感銘を受けて、当社を志望しました。また、福利厚生も重要だと感じており、住宅手当をかなり多くいただけることは、一人暮らしを検討していた私にとってはとても魅力的に感じました。

現在の業務内容は?

業績管理システムの月次対応を主に行っています。具体的には、お客様の売上等を自動で仕分けするシステムによって、正しく入力や仕分けがされているかを月末月初にチェックし、必要に応じて修正を行っています。ミスが許されない緊張感のある仕事ですが、その分やりがいを感じます。月中は、今のシステムの機能改修をメンバーと協力して行っています。データを抽出する際のSQLシステム自体の改修はVB.NETを用いています。やはりモノ作りは楽しいと改めて実感しています。

現在の業務をどのように覚えたか?

最初は、慣れない環境や聞き覚えのない用語も多くて、戸惑いを覚えました。しかし、メンターの先輩社員から、時にやさしく、時に厳しく指導をいただいたこともあり、少しずつ経験を積んでいきました。スタイルは「習うより慣れろ」だと感じています。基本的なことは最初にしっかりと教えていただきましたが、やはりそれだけでは不十分です。月末月初は必ず毎月来ますので、その月次作業を行っていくなかで、少しずつ自信をつけていきました。もちろん、メンターはじめ先輩社員の皆さんのサポートがあったからこそであり、今でも大変感謝しています。

やりがいを感じるときは?

自分が成長していることを実感できたときに、やりがいを感じています。例を挙げると、いま担当している月次の業績管理システムの運用においては、ミスは許されません。 最初は、分からないことが多かったのですが、慎重に確認しながら対処することでこなしていくことができました。今ではどこを重視して確認すべきか、コツをつかみ始めており、自分の成長を感じることができます。また、月次の締めを滞りなく終えたときにもやりがいを感じます。また月中には、既存のシステムの改修を行いますが、そのときに自分の書いたコードがきちんと動作したときにも、やはり、やりがいを感じます。先輩社員の配慮により、さまざまなシステムの改修に携わり、かつ、私が出来そうな範囲を部分的に切り出していただけるので、無理なく着実に経験を積んでいます。こうした、小さい日々の達成感が明日のモチベーションにつながっています。もっとお客様や先輩社員の力になれるよう成長したいと思っています。

志望業界と当社を志望した理由は?

就職活動を始めたのは大学3年の夏からでした。漠然と、自分が楽しめる仕事をしたいなと思いながら業界研究を進めていました。学生時代は、物理学を専攻しており、Pythonなどプログラミング言語を使って計算をする機会があり、そのときにコードを書くことの楽しさを感じて、IT業界に興味を持ちました。当時は、こんな業務システムに携わりたいという明確なものはありませんでした。そして、複数のインターンシップを受けていくなかで当社と出会いました。スムージーを作成する体験自体も大変面白かったのですが、講師のスタッフの方々の人柄や飾らない姿勢に感銘を受けて、当社を志望しました。また、福利厚生も重要だと感じており、住宅手当をかなり多くいただけることは、一人暮らしを検討していた私にとってはとても魅力的に感じました。

現在の業務内容は?

業績管理システムの月次対応を主に行っています。具体的には、お客様の売上等を自動で仕分けするシステムによって、正しく入力や仕分けがされているかを月末月初にチェックし、必要に応じて修正を行っています。ミスが許されない緊張感のある仕事ですが、その分やりがいを感じます。月中は、今のシステムの機能改修をメンバーと協力して行っています。データを抽出する際のSQLシステム自体の改修はVB.NETを用いています。やはりモノ作りは楽しいと改めて実感しています。

現在の業務をどのように覚えたか?

最初は、慣れない環境や聞き覚えのない用語も多くて、戸惑いを覚えました。しかし、メンターの先輩社員から、時にやさしく、時に厳しく指導をいただいたこともあり、少しずつ経験を積んでいきました。スタイルは「習うより慣れろ」だと感じています。基本的なことは最初にしっかりと教えていただきましたが、やはりそれだけでは不十分です。月末月初は必ず毎月来ますので、その月次作業を行っていくなかで、少しずつ自信をつけていきました。もちろん、メンターはじめ先輩社員の皆さんのサポートがあったからこそであり、今でも大変感謝しています。

やりがいを感じるときは?

自分が成長していることを実感できたときに、やりがいを感じています。例を挙げると、いま担当している月次の業績管理システムの運用においては、ミスは許されません。 最初は、分からないことが多かったのですが、慎重に確認しながら対処することでこなしていくことができました。今ではどこを重視して確認すべきか、コツをつかみ始めており、自分の成長を感じることができます。また、月次の締めを滞りなく終えたときにもやりがいを感じます。また月中には、既存のシステムの改修を行いますが、そのときに自分の書いたコードがきちんと動作したときにも、やはり、やりがいを感じます。先輩社員の配慮により、さまざまなシステムの改修に携わり、かつ、私が出来そうな範囲を部分的に切り出していただけるので、無理なく着実に経験を積んでいます。こうした、小さい日々の達成感が明日のモチベーションにつながっています。もっとお客様や先輩社員の力になれるよう成長したいと思っています。